个人拿了企业的钱怎么处理

（一）若经企业合法授权并按正常财务流程支取用于企业事务，保留好相关授权文件和财务凭证，以证明资金使用的合法性和合理性。
（二）若未经授权私自拿取且数额较小，企业按内部规章处理时，个人应积极配合返还资金，避免进一步的纪律处分。
（三）若拿取数额较大，涉嫌职务侵占罪或挪用资金罪，应主动配合司法机关调查，争取从轻处理。同时，企业可在司法程序中附带民事诉讼要求返还款项和赔偿损失。

法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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1.个人拿企业的钱，要依据具体情形处理。经企业合法授权，按正常财务流程支取用于企业事务，属于正常业务操作；未经授权私自拿取，则可能承担不同法律责任。
2.对于拿取数额较小、未达刑事立案标准的情况，企业可按内部规章制度处理，要求个人返还钱款，并给予纪律处分。
3.若拿取数额较大，可能构成职务侵占罪或挪用资金罪。构成职务侵占罪时，企业可向公安机关报案，由司法机关追究刑事责任；构成挪用资金罪，司法机关也会依法处理。
4.无论是否构成犯罪，企业都有权通过民事诉讼要求个人返还所拿款项并赔偿损失。企业应建立严格财务制度，加强资金监管，员工则需遵守法律法规和企业规定，避免此类问题发生。
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结论：
个人拿企业的钱，经合法授权用于企业事务是正常业务操作；未经授权私自拿取，数额小按企业内部制度处理，数额大可能构成职务侵占罪或挪用资金罪，企业可报案并追究责任，也能通过民事诉讼要求返还和赔偿。
法律解析：
根据《中华人民共和国刑法》等相关规定，个人拿企业钱的性质要依据是否有合法授权判断。若有授权且按流程用于企业事务，不涉及违法。而未经授权私自拿取，数额小未达刑事立案标准时，企业依内部制度处理，要求返还并可处分，这是企业自主管理权限。若数额较大，构成职务侵占罪或挪用资金罪，司法机关会依法处理，因为这侵害了企业财产权益。企业通过民事诉讼要求返还和赔偿，是保障自身权益的合法途径。如果遇到此类法律问题，可向专业法律人士咨询，获取更准确的法律建议和解决方案。
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1.个人经企业合法授权，按财务流程拿企业钱用于企业事务，属正常操作。

2.未经授权私自拿取，数额小未达立案标准，企业按内部制度处理，要求返还并可处分。

3.数额大可能构成职务侵占罪或挪用资金罪，企业可报案，司法机关追究刑责，企业也能通过民事诉讼追款索赔。
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法律分析：
（1）个人经企业合法授权，按正常财务流程拿企业的钱用于企业事务，属于正常业务操作，受法律认可。
（2）若未经授权私自拿取企业钱财，数额较小未达刑事立案标准，企业可依据内部规章制度，要求个人返还钱财并给予纪律处分。
（3）若私自拿取数额较大，可能构成职务侵占罪或挪用资金罪。一旦构成犯罪，企业可向公安机关报案，司法机关会依法追究刑事责任。此外，企业还有权通过民事诉讼要求个人返还所拿款项并赔偿损失。

提醒：个人切勿未经授权私自拿企业的钱，否则可能面临法律风险。不同情形法律处理不同，遇到具体案情建议咨询进一步分析。